养老金专家警告：薪资调整新规或将影响数百万英国民众

【编者按】英国养老金政策的一记重拳，正悄然改变千万工薪族的钱袋子。财政大臣宣布2029年起，薪资牺牲计划中仅前2000英镑养老金供款免征国民保险，超额部分将面临双重征税。政府声称仅330万人受影响，但前养老金大臣史蒂夫·韦伯发出警报：企业为转嫁成本可能采取全职场级调整，波及范围恐远超预期。当政策利刃挥向高收入者，普通雇员是否真能幸免？这场牵动亿级资金的税制变革，正在职场投下深不可测的阴影。

一位前养老金大臣警告，11月预算案公布的薪资牺牲计划改革，可能间接影响数百万额外劳动者。

财政大臣雷切尔·里夫斯宣布，自2029年4月起，通过薪资牺牲缴纳的养老金供款中，仅前2000英镑可豁免国民保险税。

从该日期起，超过2000英镑的供款将同时征收雇主与雇员国民保险税。

英国税务海关总署估算，目前有770万雇员采用薪资牺牲方式缴纳养老金——其中330万人牺牲金额超过2000英镑。

但前养老金大臣、LCP咨询公司合伙人史蒂夫·韦伯指出，实际受影响人数可能远超330万。

他援引英国预算责任办公室近期分析，强调雇主可能采取”高度不确定”的应对方式。

韦伯向财经专栏透露，为消化成本，雇主可能推行全职场统一调整，连未超缴款门槛的员工也会被波及。

预算责任办公室文件亦指出，”雇主可能以提高供款替代薪资增长，或直接降低合同工资”。

深度解读2000英镑薪资牺牲上限——你现在必须采取的行动

韦伯向财经专栏坦言：”这项改革将给雇主带来数十亿英镑冲击，他们绝不会坐以待毙。”

“雇主可能通过挤压工资、削减养老金福利或彻底取消薪资牺牲计划来应对。无论哪种情况，影响范围都不会局限于政府宣称的330万年牺牲额超2000英镑者——而是可能蔓延至职场内数百万其他雇员，令所有人承受损失。”

“其中许多正是政府声称要保护的中低收入群体。”